水电三局2025年度“众行致远”人力资源培训班开班 | ||||
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8月18日,水电三局2025年度“远航计划”人才工程——“众行致远”人力资源培训班(总第三期)开班,进一步加强公司人力资源队伍建设、提升员工业务能力。水电三局组织人事部、二级单位人力资源负责人及业务骨干共计50余人参加。 本次培训紧扣人力资源实际业务场景,重点围绕干部管理、人才培养、招聘管理、薪酬管理、绩效管理、劳动关系、社保管理等核心??椋蚱拼忱砺酃嗍淠J?,以“解决实际问题、提升实战能力”为导向展开。培训中,不仅针对人力资源工作指导手册编制进行系统化专项授课,还按工作??椤⑷挝癫慵?、工作职责开展分级分类研讨与分组交流,现场梳理人力资源工作流程关键节点,引导参培人员结合所在单位业务特点,优化业务流程、规避管理风险、统一工作标准,让教学内容更贴合岗位实际、更具落地性。 此次专项授课通过精准化教学设计,旨在帮助参培人员实现从“懂理论”到“会实操”的提升:既夯实人力资源基础业务知识,厘清手册编制的思路与方法,又提升实际工作中运用手册规范流程、高效解决问题的专业能力,进而推动公司人力资源管理向标准化、规范化、精细化升级,为企业高质量发展注入坚实的人力支撑新动能。 | ||||
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